2分でわかる ナッジとは? 行動科学と内発的動機で職場を”ナッジ”する ナッジとは、経済的なインセンティブを変えたり、行動を禁止したりすることなく、意思決定に影響を与える方法のことです。Attunedは、2021/6/25(金) に、Attuned行動科学者も出席して「職場をナッジする」をテーマとしたセミナーを開催します。チケットは残り100枚弱となりました、お早めに申し込みください。申し込みはこちら Read More HR Tech & トレンド, ナッジ, セミナーレポートTomoya YoshidaJune 17, 2021